Mouvement intra-académique avec le Sgen-CFDT

	Les brèves du Sgen-CFDT	5 novembre 2016
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	PPCR des personnels de direction Le ministère de l’Éducation nationale propose de fusionner la 2nde et la 1re classe au sein du corps des personnels de direction. Cette proposition a été faite dans le cadre des discussions avec les syndicats au sujet de la transposition du protocole des Parcours Professionnels, Carrière et Rémunération (PPCR) aux personnels de direction. Bonne formulation : « le ministère accepte enfin qu’à même concours même corps. » C’était pourtant simple… Il n’a fallu que 25 ans pour y arriver… Jeudi 3 novembre 2016 journée contre le harcèlement à l’école Le ministère de l'Éducation nationale a organisé sa deuxième journée nationale contre le harcèlement à l'école. Instaurée en 2015 par Najat Vallaud-Belkacem, ministre de l'Éducation nationale, "Non au harcèlement" a pour objectif de déclencher une prise de conscience collective. Pourquoi une seule journée ? Non au harcèlement c’est tous les jours… Même pour les cadres… Concours de recrutement des enseignants : propositions de Michel Ménard, député PS Michel Ménard est le rapporteur de la mission d’information sur la formation des enseignants à l’Assemblée. Rapport présenté devant la commission de l’éducation le 5 octobre 2016. « Il faudra introduire un décalage entre les épreuves d’admissibilité – par exemple conservées en fin de première année de master voire avancées à la dernière année de licence – et les épreuves d’admission, qui seraient décalées en fin de deuxième année de master... [Cependant] il serait prématuré et déraisonnable d’introduire un élément nouveau d’instabilité dans un système qui a changé déjà deux fois au cours des cinq dernières années... » On sait que le concours en milieu de Master est une hérésie, pourquoi attendre ?... Le Budget ?... « L'autorité enseignante. Approche clinique » de Bruno Robbes, entretien au Café Pédagogique « Avoir de l’autorité peut s’apprendre !... Il reste qu’en tant que personnes, nous ne sommes pas tous à égalité face à l’autorité… L’autorité naturelle est une croyance profondément ancrée et entretenue socialement, un mythe qui exclut tout apprentissage possible de l’exercice de l’autorité. Or, je dis souvent sous forme de boutade, qu’on n’a pas encore découvert le gène de l’autorité naturelle !... Certaines façons d’accueillir les élèves en début de cours, de s’adresser à eux, créent d’emblée un rapport conflictuel ou au contraire, favorisent l’établissement d’une relation respectueuse et bienveillante… » Bien accueillir et exercer une autorité bienveillante… Les bases… Pour tout le monde…

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	Le Sgen-CFDT, un SYNDICAT GÉNÉRAL Dans le champ professionnel de l’Éducation, le Sgen-CFDT est la seule organisation qui ne soit pas fondée sur le corporatisme. Son organisation est au contraire territoriale, le plus souvent sur la base des académies, et regroupe l’ensemble des personnels de l’Éducation nationale, de l’Enseignement supérieur et de la recherche publique, de Jeunesse et Sports et de l’Enseignement Agricole Public. De cette manière, le Sgen-CFDT évite les replis catégoriels et égoïstes sur des intérêts particuliers qui, s’ils sont peut-être plus confortables, défendent au bout du compte bien mal les personnels et le service public d’éducation, puisqu’ils sont ainsi opposés aux autres salariés. Le Sgen-CFDT favorise le dialogue entre tous les personnels qui ne jouent plus les uns contre les autres, mais confrontent leurs points de vue pour aboutir à des revendications qui sont d’autant plus fortes qu’elles sont acceptées par tous. En outre, ce fonctionnement donne la possibilité de comparer les acquis dans les différentes catégories professionnelles, ce qui permet de revendiquer pour toutes ce qui a été obtenu pour une. Mieux nous connaître : Le projet du Sgen-CFDT pour le système éducatif et pour les personnels

	Adhérer au Sgen-CFDT, c’est avoir : Une écoute, des réponses et des conseils sur le plan professionnel et juridique. Un accompagnement individualisé par un élu en cas de difficulté. Un accès gratuit au service juridique de la CFDT. Des formations syndicales. Les journaux du Sgen-CFDT et de la CFDT. Une assurance professionnelle. Une indemnité en cas de grève.


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